Lansare măsuri de finanțare – Sesiunea 1

Aici (click) știrea cu detalii de la Nova TV – direct pe canalul youtube. Detalii despre cele 4 măsuri de finanțare pot fi accesate din meniul de sus, secțiunea de finanțare.

[important]Stare: ACTIVĂ până la data de 31.05.2013[/important]

Proiectele se pot depune incepând cu data 8 martie a.c., la sediul FLAG. Depunerea de proiecte se realizează în sesiune închisă.

 

Actualizare Ghiduri Solicitant

Vă anunțăm că am actualizat ghidurile solicitant pentru fiecare din cele 4 măsuri de finanțare.

!!! Ghidul complet precum și anexele în format editabil (tip word, excel) sunt disponibile pentru descărcare la adresa: http://www.pastravariifagarasului.ro/finantare/ selectându-se apoi fiecare măsură în parte.

Măsura 1. Dezvoltare şi competitivitate economică

Măsura 2. Investiții în prelucrarea și comercializarea produselor pescărești

Măsura 3. Dezvoltarea de piețe noi și campanii de promovare

Măsura 4. Dezvoltarea durabilă a zonelor de pescuit 

 

Aprobare proceduri operaționale FLAG

MADR prin DGP-AMPOP a aprobat prin adresa nr 245825 din 14.02.2013 Manualul Procedurilor Operaționale pentru desfășurarea procedurilor de evaluare / selecție proiecte de finanțare.

Vom reveni cu ghidurile solicitantului actualizate

Organigrama de funcționare FLAG revizuită

organigrama_flag_2013

Anunț angajare – transparență

Pentru transparență deplină adăugăm imagini ale anunțului de angajare afișat la sediul Asociației. Pentru mai multe detalii și imagini accesați articolul complet.

Anunț angajare – secretar birou tehnic

Anunţ angajare Asociația Păstrăvarii Făgărașului organizează joi, în data de 30.01.2013, la sediul asociației din strada Doamna Stanca, bl. 1, parter, din incinta Camerei de Comerț și Industrie Brașov, sucursala Făgăraș interviu pentru ocuparea postului de Secretar (asistent  secretariat). [important] Condiţii de înscriere – candidaţii trebuie să îndeplinească următoarele condiţii, cumulativ: – sunt absolvenţi ai unei facultăţi acreditate, cu diplomă de licenţă, studii superioare de lungă durată; – vechime de minim 1 an în câmpul muncii; – Cunoștințe solide despre fonduri nerambursabile, PNDR, preferabil cu experiență anterioară. – cunoştinţe de operare PC (Word, Excel, Power Point.), vezi lista completă în fișa postului (click – fisier PDF). [/important] În vederea participării la interviu, candidaţii vor depune personal sau prin poştă*, la sediul central al Asocieției de la adresa anterior indicată, până cel târziu în data de 30.01.2013, ora 10.00, dosarul care va cuprinde următoarele documente necesare înscrierii:

  1. Curriculum Vitae;
  2. Actul de studii şi, după caz, alte acte care atestă efectuarea unor specializări, cursuri, etc. (în xerocopie);
  3. Certificat de căsătorie, în cazul în care numele de pe actul de studii diferă de cel din actul de identitate;
  4. Carnetul de muncă** (xerocopie în întregime, parafată şi semnată pentru conformitate cu originalul) sau adeverinţă (xerocopie) care să ateste vechimea în muncă, meserie şi/sau în specialitatea studiilor, desfăşurată de candidat până la data de 31.12.2010 şi adeverinţă (xerocopie) care să ateste vechimea în muncă, meserie şi/sau în specialitatea studiilor desfăşurată de candidat ulterior datei de 01.01.2011;
  5. Buletinul/cartea de identitate (xerocopie);
  6. Cazierul judiciar sau declaraţie pe propria răspundere în care trebuie să fie menţionat faptul că aplicantul nu are antecedente penale (click fisier PDF formular) care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează;
  7. Adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare este necesară și va putea fi furnizată în completarea dosarului inițial în cazul în care în care comisia de selecție alege un candidat ce nu a prezentat acest document. Adeverința medicală se eliberează de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate;
  8. Recomandările/referinţele profesionale (opţional).

[warning] NOTE: a) * prin Poștă sau orice alt serviciu de curierat, candidatul trebuie să se asigure că livrarea dosarului va avea loc înainte de data limită mentionată mai sus în roșu. b) ** este permisă blocarea conținutului colanei în care este indicată remunerația lunară deținută; c) Documentele prevăzute la punctele 2 și 3 precum şi adeverinţele prevăzute la punctul 4 vor fi prezentate de candidaţi şi în original în vederea conformitaţii copiilor cu acestea la momentul interviului, în caul în care vor fi selectați; d) Candidaţii care au depus la înscriere o declaraţie pe propria răspundere că nu au antecedente penale, au obligaţia de a aduce cazierul judiciar în cazul în care acest lucru le este cerut în scris, în momentul interviului; e) Datele cu caracter personal conţinute de dosarul de concurs sunt confidenţiale şi nu vor fi folosite decât în scopul în care au fost solicitate şi nu vor fi oferite nici unei alte părţi spre consultare cu excepţia membrilor comisiei de selecție și/sau a comisiei de soluţionare a contestaţiilor; Candidaţii selectaţi vor fi contactaţi prin telefon sau prin e-mail în vederea participării la interviu. Vor fi selectaţi numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile de înscriere şi care au depus, în termen, dosarul complet. Evaluarea dosarului despus, precum și interviul vor fi efectuate de către comisia de recrutare special înființată. [/warning]   Pentru neclarități, vă rugăm să ne contactați.